Какой подарок вы получите на Рош ха-Шана? В этом году работодатели расщедрились

В 2021 году подарки работникам, которые наниматели традиционно дарят на осенние праздники месяца Тишрей, «подорожают» более чем на треть. Если в прошлом году, в разгар коронакризиса, наниматели экономили на подарках – то теперь – «расщедрились».

В среднем по Израилю стоимость подарка на Рош-ха-Шана поднимется на 38 процентов. Компания «Окец системс» и потребительский клуб Hi-tech zone собрали данные о том, какие подарки получат сотрудники в разных отраслях.

В среднем по всей экономике стоимость подарка вырастет на 38 процентов и достигнет 270 шекелей. В 2020 году она составляла лишь 195 шекелей.

На вершине списка – компании финансовой отрасли и хай-тека, включая службы поддержки. Их сотрудники получат подарки средней стоимостью 500 шекелей, за год она подросла на 11 процентов.

В сфере рекламы и PR сотрудники получат подарки средней стоимостью 370 шекелей, за год они «подорожали» на 70 процентов, с 210 шекелей в 2020 году.

В страховых агентствах стоимость подарка – 350 шекелей, она выросла на 52 процента с 230 шекелей в 2020 году.

Сильнее всего «подорожали» подарки в ресторанной отрасли. В прошлом году средняя цена подарка составляла 130 шекелей, а этой осенью станет вдвое больше – 260 шекелей.

Сотрудники сферы торговли и услуг получат этой осенью подарок на сумму 250 шекелей, что на 56 процентов больше, чем в 2020 году – 160 шекелей.

Рабочие металлургической промышленности получат подарок на сумму 180 шекелей, это 20 процентов больше, чем в прошлом году – 150 шекелей.

В пищевой промышленности средняя стоимость подарка составит 140 шекелей – против 100 шекелей в прошлом году.

Самые скромные подарки получат сотрудники охранных предприятий – 100 шекелей против 70 в прошлом году, и работники по уходу за пожилыми людьми – 80 шекелей против 60 в прошлом году.

Почему подарки подорожали?

Даган Ронен, гендиректор Hi-Biz, компании, которая управляет потребительскими клубами, включая Hi-teсh-zone, отмечает, что прошлом году многим компаниям пришлось «затянуть пояса» — поэтому и подарки были скромными. Но в этом году с улучшением ситуации выросла и цена подарков.

Кроме того, в прошлые годы значительная часть бюджетов на поощрение работников в компаниях уходила на корпоративные мероприятия. Сейчас же из-за коронавируса «корпоративы» или совсем отменили, и сильно сократили. Сэкономленные деньги компании решили потратить на более подарки сотрудникам.

Что дарят?

Компания Ронена занимается корпоративными подарками. В этом году она включила в осенний «ассортимент» больше подарков, сделанных в Израиле – чтобы помочь местным бизнесам. Это в первую очередь постельные принадлежности из натуральных тканей и роскошные упаковки оливкового масла.

В отличие от предыдущих лет, отмечает Ронен, в этом году многие сотрудники предпочитают «улучшить» подарок за дополнительную плату. Особенно популярны в таком качестве большие телевизоры, с диагональю от 65 до 75 дюймов – израильтяне покупают их частично за счет подарочной карты от компании, частично «за свои».

Что касается отрасли высоких технологий, большинство работников – 75 процентов – получат в этом году материальный подарок. 14 процентов получат подарочные карты на определенную сумму, которые можно использовать в сетевых магазинах. 12 процентов получат карточки, которыми можно рассчитаться за продукты в супермаркетах. В этом сегменте есть один-единственный лидер – «Шуферсаль». Всего 3 процента работников предпочитают карточки других продовольственных сетей.

И наконец, в этом году увеличилось само число предприятий, которые дарят своим сотрудникам подарки на Рош ха-Шана.

Среди малого бизнеса их доля выросла сразу на 9 процентов – до 61 процента. Из бизнесов среднего размера подарки сотрудникам дарят 85 процентов работодателей (+8 процентов за год).

Walla, «Детали», Д.Г. Фото: Pixabay.