В 2021 году подарки работникам, которые наниматели традиционно дарят на осенние праздники месяца Тишрей, «подорожают» более чем на треть. Если в прошлом году, в разгар коронакризиса, наниматели экономили на подарках – то теперь – «расщедрились».
В среднем по Израилю стоимость подарка на Рош-ха-Шана поднимется на 38 процентов. Компания «Окец системс» и потребительский клуб Hi-tech zone собрали данные о том, какие подарки получат сотрудники в разных отраслях.
В среднем по всей экономике стоимость подарка вырастет на 38 процентов и достигнет 270 шекелей. В 2020 году она составляла лишь 195 шекелей.
На вершине списка – компании финансовой отрасли и хай-тека, включая службы поддержки. Их сотрудники получат подарки средней стоимостью 500 шекелей, за год она подросла на 11 процентов.
В сфере рекламы и PR сотрудники получат подарки средней стоимостью 370 шекелей, за год они «подорожали» на 70 процентов, с 210 шекелей в 2020 году.
В страховых агентствах стоимость подарка – 350 шекелей, она выросла на 52 процента с 230 шекелей в 2020 году.
Сильнее всего «подорожали» подарки в ресторанной отрасли. В прошлом году средняя цена подарка составляла 130 шекелей, а этой осенью станет вдвое больше – 260 шекелей.
Сотрудники сферы торговли и услуг получат этой осенью подарок на сумму 250 шекелей, что на 56 процентов больше, чем в 2020 году – 160 шекелей.
Рабочие металлургической промышленности получат подарок на сумму 180 шекелей, это 20 процентов больше, чем в прошлом году – 150 шекелей.
В пищевой промышленности средняя стоимость подарка составит 140 шекелей – против 100 шекелей в прошлом году.
Самые скромные подарки получат сотрудники охранных предприятий – 100 шекелей против 70 в прошлом году, и работники по уходу за пожилыми людьми – 80 шекелей против 60 в прошлом году.
Почему подарки подорожали?
Даган Ронен, гендиректор Hi-Biz, компании, которая управляет потребительскими клубами, включая Hi-teсh-zone, отмечает, что прошлом году многим компаниям пришлось «затянуть пояса» - поэтому и подарки были скромными. Но в этом году с улучшением ситуации выросла и цена подарков.
Кроме того, в прошлые годы значительная часть бюджетов на поощрение работников в компаниях уходила на корпоративные мероприятия. Сейчас же из-за коронавируса «корпоративы» или совсем отменили, и сильно сократили. Сэкономленные деньги компании решили потратить на более подарки сотрудникам.
Что дарят?
Компания Ронена занимается корпоративными подарками. В этом году она включила в осенний «ассортимент» больше подарков, сделанных в Израиле – чтобы помочь местным бизнесам. Это в первую очередь постельные принадлежности из натуральных тканей и роскошные упаковки оливкового масла.
В отличие от предыдущих лет, отмечает Ронен, в этом году многие сотрудники предпочитают «улучшить» подарок за дополнительную плату. Особенно популярны в таком качестве большие телевизоры, с диагональю от 65 до 75 дюймов – израильтяне покупают их частично за счет подарочной карты от компании, частично «за свои».
Что касается отрасли высоких технологий, большинство работников – 75 процентов – получат в этом году материальный подарок. 14 процентов получат подарочные карты на определенную сумму, которые можно использовать в сетевых магазинах. 12 процентов получат карточки, которыми можно рассчитаться за продукты в супермаркетах. В этом сегменте есть один-единственный лидер – «Шуферсаль». Всего 3 процента работников предпочитают карточки других продовольственных сетей.
И наконец, в этом году увеличилось само число предприятий, которые дарят своим сотрудникам подарки на Рош ха-Шана.
Среди малого бизнеса их доля выросла сразу на 9 процентов – до 61 процента. Из бизнесов среднего размера подарки сотрудникам дарят 85 процентов работодателей (+8 процентов за год).
Walla, «Детали», Д.Г. Фото: Pixabay.
