В Израиле выросла минимальная зарплата

1 апреля минимальная заработная плата в Израиле увеличилась до 5 571,75 шекеля в месяц, то есть на 271,75 шекеля. С декабря 2017 года до сегодняшнего дня она составляла 5 300 шекелей.

Минимальная почасовая оплата труда, рассчитанная путем деления месячной минимальной заработной платы на 182 рабочих часа, составит 30,61 шекеля в час, то есть на 1 шекель больше, чем раньше.

Соответственно, минимальная заработная плата для несовершеннолетних, рассчитанная в процентах от общей минимальной заработной платы и разделенная на 173 рабочих часа, также была обновлена: для лиц в возрасте 17–18 лет минимальная почасовая оплата труда будет составлять 26,73 шекеля в час, для лиц в возрасте 16-17 лет — 24,15 шекеля в час, а для лиц в возрасте 14-16 лет — 22,54 шекеля в час.

Минимальная заработная плата была увеличена ​​в соответствии с Законом о минимальной заработной плате, который предполагает механизм автоматического обновления каждый год в апреле.

В соответствии с законом, минимальная зарплата должна составлять не менее 47,5 процента от средней заработной платы в стране за предыдущий год.

В 2018-2020 годах минимальная зарплата не повышалась в соответствии с установленным в законе механизмом, так как она была больше 47,5 процента от средней зарплаты.

Текущее повышение отражает увеличение средней заработной платы в 2020-2022 годах. До повышения минимальная заработная плата составляла 45,18 процента от средней заработной платы, которая достигла 11 730 шекелей.

В период эпидемии коронавируса, в 2021 и 2022 годах, правительство заморозило обновление большинства выплат, привязанных к средней заработной плате, включая минимальную заработную плату. Заморозка была связана с тем, что в тот период многие работники были отправлены в неоплачиваемый отпуск, что искажало показатель средней заработной платы в большую сторону.

«Двар ха-овдим б’Эрец Исраэль», Е.А. Фото: Роман Позен