В авиакомпании «Эль-Аль» обсуждают программу «оздоровления» бизнеса. По плану, компания должна уволить 1750 сотрудников из 6300 человек наземного штата. Увольнение, включая все выплаты, обойдется в 31 млн долларов. При этом программа должна сэкономить бизнесу 88 миллионов долларов в год.
В «Эль-Але» уже достигли соглашения с работниками наземных служб, бортпроводниками и менеджерами.
По договоренности, уволенные сотрудники со стажем более 10 лет получат увеличенную компенсацию. Работникам со стажем свыше 25 лет в возрасте от 50 до 60 лет полагается единоразовая выплата в размере 7 зарплат за месяц. Сотрудники старше 60 лет, проработавшие в авиакомпании 25 лет и больше, досрочно выйдут на пенсию и получат дополнительную компенсацию в размере 70% от среднемесячной зарплаты.
Программа повышения эффективности наземных служб и менджемента позволит компании сэкономить 88 миллионов долларов в год. В ее рамках «Эль-Аль» срежет еще и ряд льгот оставшимся в строю сотрудникам. В том числе, они лишатся права на авиабилеты по льготным ценам, и налоговые вычеты. Также будет сокращен бюджет на корпоративные мероприятия.
На следующей неделе руководство «Эль-Аль» начнет обсуждать сокращения и с пилотами компании. По информации издания TheMarker, планируется сократить 35% летчиков - то есть, более 200 из 650 пилотов компании.
«Детали». Фото: Дуду Бахар
