Рабочие из Украины получили крупную компенсацию от работодателя за фиктивный наем
Суд Хайфы по трудовым вопросам постановил, что завод пластмассовых изделий, на котором около двух лет проработали двое рабочих из Украины, оформленных фиктивным образом, должен выплатить им общую компенсацию в сумме около 147 тысяч шекелей.
Чтобы избежать принятия работников в штат спустя девять месяцев их работы на предприятии через компанию по найму («коах адам»), работодатель переводил рабочих из одной фирмы «коах адам» в другую.
Постановление суда по иску одного из рабочих гласит, что работодатель «прикрылся» тремя фирмами по найму, чтобы не принять работника напрямую, как того требует закон.
Второй рабочий проработал на заводе около двух лет, сменив три компании по найму, прежде чем его оформили напрямую.
В течение около двух лет работодатель не отчислял для рабочих-украинцев социальные выплаты, не поставил их в известность об условиях труда, не выдавал зарплатную ведомость (то есть, вероятно, платил по-черному), не платил сверхурочные и т. п.
Суд постановил выплатить каждому их рабочих компенсацию в размере 65 тысяч шекелей и 60 тысяч соответственно за нарушение социальных прав. Отдельная компенсация в размере 10 и 12 тысяч шекелей была присуждена за невыдачу зарплатных ведомостей («тлушей маскорет») и непредоставление информации об условиях труда (контрактов).
Ницав Цви-Коэн, Davar; Е.М. Фото: Pixabay √
Будьте всегда в курсе главных событий:
Подписывайтесь на ТГ-канал "Детали: Новости Израиля"
