Отпуска из-за войны: кто получит компенсацию?

Сегодня, 25 июня, руководство минфина и «Гистадрут» договорились скорректировать модель выплаты компенсаций за принудительные неоплачиваемые отпуска (ХАЛАТ) в которые израильтяне были отправлены из-за войны с Ираном.

Такие работники смогут получить выплаты в размере 70% их зарплаты от Битуах Леуми.

В чем была проблема?

Ранее проблема возникла, как это ни парадоксально звучит, из-за того, что война с Ираном оказалась слишком короткой.

За 18 часов до окончания войны минфин представил схему выплат. По ней, компенсация полагалась лишь тем, кто находился в неоплачиваемом отпуске не менее 14 дней — вместо 30, как предусмотрено изначально в законе, принятом еще во времена ковида.

Однако уже на следующий день было объявлено прекращение огня, так что война продлилась всего 12 дней.

Как следствие, никто не мог получить выплаты от государства, поскольку всем работникам не хватало двух дней неоплачиваемого отпуска.

Вчера глава «Гистадрута» Арнон Бар-Давид и представители бизнеса потребовали исправить абсурдную ситуацию.

Сегодня была достигнута договоренность. Период отсутствия, дающий право на выплаты, будет составлять 12 календарных дней, а не 14.

Из этих 12 дней работник должен отсутствоват в сумме не менее 11 (не обязательно подряд), чтобы получить право на выплаты от «Битуах леуми».

Правило о непрерывности (которое раньше требовало 30 непрерывных дней отсутствия) не будет применяться в этом случае.
Также у работников за эти дни не будут вычитаться накопленные дни отпуска.

Требуемый стаж для получения выплат будет сокращен до шести месяцев работы из последних 18 месяцев.

В «Битуах леуми» подчеркивают, что эти корректировки еще должны утвердить в кнессете, и лишь после этого они вступят в силу.
До тех пор, пока этого не произойдет, действуют прежние условия.

Как сотрудники получат деньги?

Самому работнику обращаться в «Битуах леуми» не надо. Работодатели сами будут передавать в службы данные о сотрудниках, не выходивших на работу из-за войны.

«Битуах леуми» перечислит деньги непосредственно работникам на банковский счет.

“Детали”, Д.Г. Фото: Роман Позен ∇