Государство выделит 500 миллионов шекелей на оплату работникам карантинных дней

Дни, которые работник провел в карантине, будет теперь оплачивать не только его работодатель, но и государство. Такую директиву приняло 13 октября министерство финансов в соответствии с соглашением, которое было достигнуто с работодателями. Причем, эта директива будет действовать ретроактивно.

В соответствии с этим соглашением, работник, вынужденный уйти в карантин, сможет использовать накопленные больничные дни. В первый день карантина он не получит ничего, во второй и третий день – 50 процентов от зарплаты, и все последующие дни – 100 процентов зарплаты. Эти расходы государство и работодатель несут пополам.

Если у работника нет накопленных больничных дней, то с четвертого дня он будет получать только 70 процентов от зарплаты, и эти расходы полностью будет нести государство. Всего предполагается выделить на участие в оплате карантинных дней около 500 млн шекелей. Важно отметить: соглашение между государством и работодателями будет действовать ретроактивно с 1 октября нынешнего года.

Директива минфина не распространяется на работников, которые ушли в карантин, потому что заразились коронавирусом во время полета за границу, если это не была командировка по работе. В этом случае будет считаться, что работник летал за границу на свой страх и риск, и государство не обязано компенсировать ему убытки из-за карантина. Если между работодателем и работником действуют льготные соглашения по оплате больничных, то государство также не будет нести расходы, связанные с этими льготами.

Согласие между министерством финансов и работодателями было достигнуто в ходе острой полемики, в которой принимали участие все заинтересованные организации и объединения промышленников и предпринимателей. Некоторые организации, представляющие бизнес-сектор, выступили против соглашения с минфином и намерены оспорить его в Верховном суде.

TheMarker, В.Н. Фото: Оливье Фитусси