Банк Goldman Sachs увольняет сразу 3200 сотрудников

Банк Goldman Sachs Group готовится на этой неделе сократить порядка 3,2 тысячи рабочих мест. Об этом сообщает Bloomberg со ссылкой на информированные источники. Ранее Goldman Sachs уволил несколько сотен сотрудников, и еще в конце декабря, как сообщала Financial Times, главный исполнительный директор Goldman Sachs Group Дэвид Соломон предупредил сотрудников о скором сокращении штата. «Обсуждение все еще продолжается, но мы ожидаем, что сокращение штата произойдет в течение первой половины января», – говорилось в сообщении СЕО Goldman Sachs  работникам банка. «Есть множество факторов, влияющих на ландшафт бизнеса. Они включают в себя ужесточение монетарной политики и, как следствие, замедление экономической активности, – добавил Соломон. – Руководство компании концентрируется на том, чтобы подготовить ее к этим трудностям».

Снижение доходов и надвигающаяся рецессия в США вынуждают инвестиционные банки сокращать персонал. Штат сотрудников банка с 2018 года вырос на 34%, превысив отметку в 49 тысяч на конец третьего квартала 2022 года, и теперь на фоне неопределенности перспектив экономики и рынков банк вынужден сокращать расходы. Нынешний раунд увольнений станет одним из крупнейших в истории банка.

По данным источников Bloomberg, более трети увольнений придется на сотрудников трейдингового и банковского подразделений Goldman. При этом, по словам источников агентства, несмотря на сокращения, Goldman не намерен отказываться от найма новых сотрудников, в частности аналитиков.

Вместе с пессимизмом на Уолл-стрит пришла волна увольнений

На фоне снижения доходов и пессимистичных прогнозов на 2023 год инвестиционные банки начали скращать персонал. Фактически отрасль вернулась к ежегодному ритуалу, который был частью того, что определяло жизнь на Уолл-стрит: сокращение работников, которых считают неэффективными. CNBC отмечает, что резкое сокращение инвестиционно-банковской деятельности, особенно бума IPO и выпуска «мусорных» облигаций, создало условия для первых значительных увольнений на Уолл-стрит с начала пандемии в 2020 году.

Ранее Goldman Sachs уволил несколько сотен сотрудников, Citigroup и Barclays сократили штат консультантов и трейдеров, а теперь, согласно Bloomberg, Morgan Stanley приступает к новому раунду сокращений рабочих мест, а Bank of America замедляет набор сотрудников. Пока речь шла идет об относительно незначительных сокращениях по сравнению с происходящим в технологических компаниях, но, как показал Goldman Sachs, эти шаги могут быть только началом тенденции, если рынки капитала останутся в упадке.

В последние время руководители инвестиционных компаний стали пессимистичнее, заявив, что выгоды от активной деятельности с фиксированным доходом в некоторых частях мира, вероятно, достигли пика в этом году и что доходы от торговли акциями будут продолжать снижаться на фоне медвежьего рынка. «Большинство банков закладывают в бюджет снижение доходов в следующем году», – сообщил финансист, занимающийся предоставлением данных и аналитики отрасли. «Инвесторы знают общее направление рынка, по крайней мере в первом полугодии, и думают, что спрос клиентов на хеджирование, вероятно, достиг своего пика», – пояснил он.

По информации Bloomberg, Morgan Stanley сократит рабочую силу примерно на 1600 человек, что составляет около 2% от общего числа сотрудников. Глобальные инвестиционные банки Citigroup и Barclays сократили штат консультантов и трейдеров, нью-йоркская Citigroup уволила около 50 торговых сотрудников. Как сообщило агентство Bloomberg, банк также сократил десятки должностей на фоне резкого спада в количества заключаемых сделок.

По словам человека, осведомленного об этом решении, лондонский Barclays сократил около 200 позиций в своих банковских и торговых подразделениях. Credit Suisse проводит масштабные сокращения, реформируя свой убыточный инвестиционный банк. Банк заявил, что сократил 2700 сотрудников в четвертом квартале 2022 года и намерен сократить в общей сложности 9 тысяч должностей к 2025 году.

Как сообщает телеканал CNBC со ссылкой на источник, знакомый с планами руководства инвестиционного банка, сотрудники JPMorgan Chase также могут оказаться в зоне риска. Банк будет использовать выборочные сокращения, увольнения и уменьшение бонусов для снижения текущих расходов.

НЭП. Фото: Pixabay √